Nueva ley de personal doméstico

  • 2011-03-17 11:29:57

De manera unánime la cámara baja sancionó y giró al senado, el proyecto que reclamó la presidenta en la apertura de la asamblea legislativa. Se trata de un Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares que incluye vacaciones pagas, licencia por maternidad, aguinaldo e indemnización por despido, al equiparar los beneficios del personal doméstico con el del resto de los trabajadores en relación de dependencia. La iniciativa busca a través de la modificación de la ley de contrato de trabajo, limitar la jornada laboral a 8 horas por día y 48 semanales. La norma establece además un descanso semanal mínimo de 35 horas, a partir del sábado entre las 13 y las 16.

También podrán gozar de una licencia de tres meses –comenzando 45 días antes del parto–, mientras que el pago del salario correrá por cuenta de la ANSES, como ocurre en cualquier otro trabajo en relación de dependencia. tendrán además la misma cantidad de días de licencia por enfermedad, el empleador deberá contratar un seguro de riesgos de trabajo y la indemnización por despido se duplicará (hoy es de un mes de sueldo por cada año de antigüedad).

El proyecto aprobado en la primera sesión del año, prohíbe además el trabajo a menores de 16 años, se aplicará en todos los casos e incluye a niñeras y a quienes cuiden adultos o discapacitados, sin conocimientos profesionales.

El texto define al trabajo en casas particulares como “toda prestación de servicio o ejecución de tareas de limpieza, de mantenimiento y otras actividades típicas del hogar" y busca saldar "de inmediato" una deuda social "a los fines de enmendar el atraso notable en la regulación normativa de este sector laboral", de acuerdo a los fundamentos.